ارزش خالص دن پرایس چقدر است؟ مدیر عامل شرکت که حداقل دستمزد خود را افزایش داده و حقوق خود را کاهش داده می گوید در 6 سال درآمد 3 برابر شده است
پرایس گفت اگرچه بیماری همه گیر به شدت به شرکت ضربه زد ، زیرا وی فرهنگ محیط کار را ایجاد کرد که باعث شد کارکنان از ارزش آنها مطلع شوند ، اما همه چیز درست شد
دن پرایس مدیر عامل شرکت پردازش کارت اعتباری آنلاین Gravity Payments (اینستاگرام / danpriceseattle) است
دن پرایس ، کارآفرین اینترنتی آمریکایی و مدیرعامل شرکت پردازش کارت اعتباری آنلاین Gravity Payments ، در توییتر مباهات کرد که چگونه تصمیم خود برای افزایش حداقل دستمزد در شرکتش منجر به افزایش درآمد شده است. 6 سال پیش امروز حداقل دستمزد شرکتم را به 70 هزار دلار رساندم. او نوشت ، فاکس نیوز مرا سوسیالیستی خواند که کارمندانش در صف نان خواهند بود. از آن زمان درآمد ما سه برابر شد ، ما مطالعه موردی دانشکده بازرگانی هاروارد هستیم و کارمندان ما 10 برابر در خانه های خریداری شده رشد کردند. همیشه روی مردم سرمایه گذاری کنید.
قیمت پس از آنکه حداقل دستمزد شرکت خود را به 70،000 دلار رساند و دستمزد شخصی خود را از 1.1 میلیون دلار به 70،000 دلار در سال 2015 رساند ، به دست آورد. 70 درصد ، مشتری آنها دو برابر شد ، 70 درصد كارمندان وی بدهی خود را پرداخت كردند ، 76 درصد كارمندانش مشغول كار بودند (ادعا كردند كه این دو برابر متوسط كشور است) ، فرسایش مشتری به 25 درصد كمتر از متوسط ملی رسید و بیشتر .
رایگان روز پیراشکی krispy kreme
بیشتر بخوانید
چه اتفاقی برای پدر تیم نورمن افتاد
ارزش خالص هانتر بایدن چیست؟ نگاهی به ثروت مشاور سابقاً پردرآمد که بدهی های عظیمی گرفت
6 سال پیش امروز حداقل دستمزد شرکتم را به 70 هزار دلار رساندم. فاکس نیوز مرا سوسیالیستی خواند که کارمندانش در صف نان بودند.
از آن زمان درآمد ما سه برابر شد ، ما مطالعه موردی دانشکده بازرگانی هاروارد هستیم و کارمندان ما 10 برابر در خانه های خریداری شده رشد کردند.
همیشه روی مردم سرمایه گذاری کنید. pic.twitter.com/o7Ca7I4b7e
- Dan Price (@ DanPriceSeattle) 13 آوریل 2021
بعد از حداقل 70 دلار دستمزد ما:
* 76٪ از کارمندان مشغول کار هستند ، 2 برابر میانگین کشوری
* فرسایش مشتری به 25٪ زیر متوسط طبیعی رسید
* ما به یک دفتر جدید Boise توسعه یافتیم و حداقل 70 هزار دلار دستمزد را در آنجا تصویب کردیم
* پردرآمدترین کارمند ما 4 برابر کمترین حقوق و دستمزد ما را دارد ، این میزان 33 برابر استآشنایی لوسی بونتون و رامی ملک- Dan Price (@ DanPriceSeattle) 13 آوریل 2021
پرایس گفت در حالی كه بیماری همه گیر به شدت به شركت ضربه زد ، زیرا وی فرهنگ محیط كار را ایجاد كرد كه باعث شد كارمندان از ارزش آنها مطلع شوند ، اما همه چیز درست شد. پرایس گفت: 'در ابتدای همه گیری ، 55٪ از درآمد خود را یک شبه از دست دادیم.' کارمندان ما چنان سرمایه گذاری کردند که داوطلب شدند برای جلوگیری از اخراج کارگران ، موقتاً دستمزد بگیرند. ما طوفان را پشت سر گذاشتیم ، به همه پس دادیم و اکنون هزینه های بیشتری را ارائه می دهیم. '
ارزش دن پرایس چقدر است؟
تخمین آن یک عدد دشوار است. در نوامبر 2015 ، پرایس فاش کرد که او تمام سهام خود را فروخته ، حساب بازنشستگی خود را خالی کرده و دو ملک خود را - از جمله یک خانه 1.2 میلیون دلاری در واشنگتن - به رهن گذاشته است و 3 میلیون دلار را که در Gravity Payments جمع کرده ریخته است. مجله Inc گزارش شده که به عنوان صاحب اکثریت دقیقاً بی پول نیست. اما اگر جاذبه زمین شکست بخورد ، قیمت هم شکست می خورد.
وی به این مجله گفت: 'بیشتر مردم برای پرداخت حقوق و دستمزد زندگی می كنند.' 'پس چطور من به 10 سال هزینه زندگی نیاز دارم کنار بگذارم و تو این کار را نمی کنی؟ این هیچ منطقی نیست وابستگی به حقوق متوسط چیز بدی نیست. این به من کمک می کند تا تمرکز خود را حفظ کنم.
قیمت برای بدست آوردن حقوق 1.1 میلیون دلار استفاده شده است. اما در سال 2015 ، او حقوق خود را به همراه بقیه کارمندان خود به 70 هزار دلار کاهش داد. در سال 2013 ، پرایس گفت که Gravity مشاور جبران خسارت Towers Watson را استخدام کرد تا حقوق او را بررسی کند. توصیه Towers Watson اجازه افزایش قابل توجهی بیش از 1.1 میلیون دلار را داد ، اما من تصمیم گرفتم که حقوق خود را افزایش ندهم. او همچنین گفت بلومبرگ ، من هرگز بدون تأیید کامل هیئت مدیره ، خودم را افزایش ندهم. … این بدان معناست که ما هر دو به یک شکل رأی دادیم. لوکاس پرایس و دانیل پرایس ، دو عضو هیئت مدیره.
پرایس در سال 2020 گفت که از زمانی که 5 سال پیش حقوق شخصی خود را از 1.1 میلیون دلار به 70 هزار دلار کاهش داد ، از همیشه خوشحالتر است. وی گفت ، من واقعاً نمی توانم كاملاً موفقیت آن را اعلام كنم ، زیرا در 5 سالی كه برنامه دستمزد زندگی خود را اجرا كرده ایم ، نابرابری درامد ، نابرابری ثروت ، و فقط اختلاف قدرت بین ثروتمندترین و قدرتمندترین و همه دیگر به روشی نگران کننده به رشد خود ادامه داده است.
پرایس می گوید از زمانی که حقوق خود را پایین آورده مجبور شده است برخی از افراط و تفریط ها را کاهش دهد ، اما گفت ، من چیزهای دیگر را از دست نمی دهم. برای من بهتر است که بخشی از سیستمی باشم که مردم نیازهایشان را برآورده می کنند ، حتی اگر من کمتر داشته باشم.
پرایس ادعا كرد كه یكی از همكارانش به او پیشنهاد داده كه اگر به روشی سنتی تر تجارت كند ، می تواند ثروتمند شود و خیرخواهانه بیشتری انجام دهد. او به من می گوید که جهان به یک نیکوکار میلیاردر دیگر احتیاج دارد و من فقط نمی دانم که چنین است. از آنجا که ما مدت زیادی است که به خیرخواهان میلیاردر اعتماد کرده ایم ، و من واقعاً فکر نمی کنم که برای ما خیلی خوب کار کند ، گفت .
چه اتفاقی برای گرگ آلمن افتادسلب مسئولیت: این براساس منابع است و ما قادر به تأیید این اطلاعات به طور مستقل نیستیم.